COLEGIUL PSIHOLOGILOR DIN ROMÂNIA

Comisia de muncă, transporturi şi servicii

NORME DE ATESTARE CAPITOLUL I

Dispoziţii generale

Art. 1. Comisia de Psihologia Muncii, Transporturilor ÅŸi Serviciilor, organizată în baza Normelor metodologice de aplicare a Legii 213/2004 ÅŸi a Regulamentului de organizare ÅŸi funcÅ£ionare internă, desfăşoară procedurile pentru acordarea avizului de liberă practică în următoarele domenii de activitate: (1)      psihologia muncii ÅŸi industrial-organizaÅ£ională; (2)      psihologia transporturilor; (3)      psihologia aplicată în servicii.

Art. 2. Psihologii atestaÅ£i pentru aceste domenii pot utiliza metodele psihologice pentru: (1)      analiza psihologică a muncii; (2)      evaluare, selecÅ£ie ÅŸi expertiză psihologică în vederea angajării, autorizării/menÅ£inerii în funcÅ£ie sau la solicitarea instituÅ£iilor abilitate; (3)      evaluarea în scopul avizării psihologice pentru protecÅ£ia muncii ÅŸi siguranÅ£a circulaÅ£iei ÅŸi a navigaÅ£iei; (4)      formare, orientare ÅŸi repartiÅ£ie în muncă după criterii psihologice; (5)      analiza psihologică ÅŸi prevenirea incidentelor, evenimentelor ÅŸi accidentelor de muncă, circulaÅ£ie ÅŸi navigaÅ£ie; (6)      analiza ÅŸi prevenirea fenomenelor de inadaptare profesională; (7)      studiul ÅŸi prevenirea stresului ocupaÅ£ional; (8)      studierea ÅŸi evaluarea modalităţilor de îmbunătăţire a adaptării operatorului uman în activitatea de muncă; (9)      diagnoză ÅŸi intervenÅ£ie organizaÅ£ională; (10) consiliere pentru orientarea în carieră ÅŸi dezvoltare personală; (11) informare ÅŸi consiliere în vederea reconversiei ÅŸi integrării socio-profesionale; (12) evaluare, consiliere pentru plasarea în muncă a persoanelor cu dizabilităţi; (13) consiliere în vederea integrării socio-profesionale a categoriilor de persoane defavorizate; (14) consultanţă psihologică pentru managementul resurselor umane; (15) realizarea de studii ÅŸi cercetări ergonomice în vederea îmbunătăţirii performanÅ£elor umane în activitatea de muncă, circulaÅ£ie ÅŸi navigaÅ£ie.

Art. 3. Atestatul de psiholog cu drept de liberă practică poate fi obÅ£inut de persoanele care îndeplinesc cerinÅ£ele art. 2 din Legea nr.213/2004.  

CAPITOLUL II

Criterii generale de atestare

Art. 4. Criteriile generale de acordare a avizului de liberă practică se diferenÅ£iază în funcÅ£ie de tipul de atestat stabilit prin lege, plecând de la: (1) Foaia matricolă din care să rezulte parcurgerea unor discipline universitare care să acopere domeniul pentru avizare: a) psihologia muncii; b) psihologie industrial-organizaÅ£ională; c) psihodiagnostic; d) statistică psihologică; e) metodologia cercetării f) psihologie socială; g) psihologie aplicată în diferite domenii profesionale; h) psihologia carierei; i) ergonomie ÅŸi factorii umani; j) orientare ÅŸcolară ÅŸi profesională; k) educaÅ£ia continuă a adultului. Orice disciplină din curricula universitară care are legătură cu domeniul va fi luată în considerare de comisie. (2) Pentru obÅ£inerea atestatului de liberă practică sunt obligatorii următoarele discipline: a) psihodiagnostic; b) psihologie experimentală/metodologia cercetării psihologice ÅŸi statistică psihologică; c) psihologia muncii sau psihologia industrial-organizaÅ£ională; (3) Curriculum vitae în care să se evidenÅ£ieze cu necesitate următoarele aspecte, după modelul european: a)   activitatea de practică studenÅ£ească cu toate aspectele referitoare la locul de desfăşurare, domeniul de activitate, numărul de ore; b) activitatea profesională: perioada, angajatorul, posibilităţile de contact; c)   cursuri, stagii de pregătire (durata, locul); d) participări la manifestări ÅŸtiinÅ£ifice; e)   lucrări publicate; f)   proiecte de cercetare sau de intervenÅ£ie practică în domeniul de competenţă al comisiei;  

CAPITOLUL III

Procedura de acordare a atestatului de libera practica

Art. 5. Dosarul în vederea atestării trebuie să conÅ£ină următoarele documente: (1)      cerere tip conform anexei (anexa1); (2)      copii legalizate după actele de studii ÅŸi foaia matricolă; (3)      copii legalizate după cartea de muncă sau contractul individual de muncă prin care să ateste vechimea în muncă ÅŸi în specialitate; (4)      copii legalizate după alte documente care să ateste studii profesionale: masterat, doctorat, specializări ÅŸi cursuri postuniversitare; (5)      copie după actul de identitate; (6)      copie după certificatul de căsătorie sau divorÅ£ (după caz); (7)      certificat de cazier judiciar;  (8)      certificat medical eliberat în condiÅ£iile legii.  

Art. 6. Comisia analizează documentele din dosar, conformitatea acestora cu cerinÅ£ele de pregătire profesională necesare în vederea acordării atestatului de liberă practică. În cazul în care se constată faptul că nu sunt întrunite condiÅ£iile de formare profesională, comisia recomandă parcurgerea cursurilor necesare completării cerinÅ£elor.

Art. 7. Atestatul de liberă practică în condiÅ£ii de supervizare se acordă debutanÅ£ilor în domeniu în următoarele condiÅ£ii:   (1)      respectarea condiÅ£iilor prevăzute la art. 6; (2)      evaluarea cunoÅŸtinÅ£elor profesionale prin completarea unui chestionar tip grilă; (3)      interviu susÅ£inut în faÅ£a comisiei.  

Art. 8. Atestatul de liberă practică în regim de asociere se acordă: (1)      psihologilor debutanÅ£i care îÅŸi desfăşoară activitatea în societăţi civile profesionale ÅŸi în alte forme de organizare a activităţii, conform legii, cu respectarea condiÅ£iilor de la art. 7 ÅŸi în condiÅ£iile în care în cadrul societăţilor civile profesionale îÅŸi desfăşoară activitatea cel puÅ£in un psiholog care deÅ£ine atestatul de liberă practică autonomă; (2)      psihologilor care deÅ£in atestatul de liberă practică autonomă ÅŸi doresc să lucreze în colective profesionale.

Art. 9. Atestatul de liberă practică autonomă se acordă persoanelor care îndeplinesc următoarele criterii de competenţă: (1) psihologilor care au cel puÅ£in un an vechime în supervizare în baza următoarei proceduri de evaluare: a) dovada efectuării cursurilor suplimentare în cazul în care au fost recomandate cu ocazia primei evaluări; b) recomandarea scrisă din partea supervizorului; c) interviu susÅ£inut în faÅ£a comisiei. (2) psihologilor care deÅ£in titlul de doctor în psihologie sub condiÅ£ia unei vechimi în specialitate de minimum 3 (trei) ani ÅŸi a unui interviu susÅ£inut în faÅ£a comisiei; (3) psihologilor sau cercetătorilor ÅŸtiinÅ£ifici (care au lucrat în domeniu psihologia muncii, industrial-organizaÅ£ională, transporturi ÅŸi servicii) sub condiÅ£ia unei vechimi în specialitate de minimum 5 (cinci) ani de zile ÅŸi a unui interviu susÅ£inut în faÅ£a comisiei.    a)      existenÅ£a unui spaÅ£iu a minim 20 metri pătraÅ£i; b)      mobilier ÅŸi utilităţi specifice; c)      echipament de calcul; d)     programe de raportare ÅŸi evidenţă a rezultatelor examinării la nivel naÅ£ional; e)      dotarea metodologică (probe psihologice, aparate, programe, softuri specializate) în conformitate cu cerinÅ£ele Comisiei metodologice ÅŸi cu specificul psihologic al obiectivelor ÅŸi categoriilor ocupaÅ£ionale supuse evaluării psihologice.

CAPITOLUL IV

Norme ÅŸi proceduri de control ÅŸi supervizare

Art. 15. În activitatea lor psihologii de liberă practică în domeniul muncii, transporturilor ÅŸi serviciilor se vor supune normelor de control ÅŸi supervizare aprobate de ConvenÅ£ia NaÅ£ională.

Art. 16. Comisia procedează la selecÅ£ia ÅŸi instruirea psihologilor cu drept de liberă practică ce pot realiza activităţi de supervizare profesională ÅŸi care trebuie să întrunească următoarele condiÅ£ii: (1)      atestat de liberă practică; (2)      vechime în specialitate de minimum 10 ani; (3)      să facă dovada că dispune (are acces) la condiÅ£ii materiale ÅŸi metodologice corespunzătoare cerinÅ£elor comisiei; (4)      contract de colaborare între Colegiu ÅŸi supervizor (anexa 2); (5)      contract de colaborare între supervizor ÅŸi psihologul supervizat care va cuprinde modalităţile ÅŸi procedurile convenite în vederea îndrumării, supravegherii ÅŸi controlului (anexa 3);

Art. 17. Un supervizor poate să supervizeze activitatea a maximum 3 psihologi cu drept de liberă practică în condiÅ£ii de supervizare.

Art. 18. La finele unui an de supervizare, supervizorul trebuie să înainteze Comisiei o fişă de evaluare profesională a candidatului (anexa 4).

Art. 19. În cazul în care candidatul nu realizează activităţile cerute ÅŸi nu corespunde cerinÅ£elor supervizorul va suspenda activitatea de supervizare anunÅ£ând Comisia, înaintând un material justificativ.

Art. 20. Candidatul supervizat se poate adresa Comisiei în cazul în care are reclamaÅ£ii privitoare la relaÅ£ia de supervizare    

Art. 21. Pentru psihologii care lucrează în colective de cel puÅ£in doi psihologi (angajaÅ£i în instituÅ£ii publice, S.R.L.-uri, cabinete individuale, cabinete asociate) supervizarea se va face de psihologul ÅŸef de laborator (dacă acesta îndeplineÅŸte condiÅ£iile de supervizor).

Art. 22. Controlul făcut pe bază de mandat al Comitetului Director acordat Comitetului filialei se efectuează în următoarele cazuri: (1)      sesizări ÅŸi reclamaÅ£ii ale filialelor ÅŸi psihologilor din teritoriu; (2)      sesizări ÅŸi reclamaÅ£ii ale beneficiarilor serviciilor psihologice; (3)      sesizări ÅŸi reclamaÅ£ii ale persoanelor fizice/juridice.

Art. 23. ReclamaÅ£ia transmisă sau primită la Comitetul Director este analizată de către comisia de specialitate ÅŸi în funcÅ£ie de temeinicia ei se dă mandat de verificare punctuală a aspectelor sesizate, filialei respective.

Art. 24. Membrii comisiei de specialitate efectuează supravegherea ÅŸi controlul activităţii desfăşurate de psiholog cu drept de liberă practică prin următoarele mijloace: (1)      evidenÅ£ierea ÅŸi raportarea computerizată a diferitelor tipuri de prestaÅ£ii; (2)      analize prin sondaj a documentelor de asistenţă psihologică făcute de delegaÅ£ii comisiei de specialitate în diferite comitete teritoriale sau de psihologii pregătiÅ£i pentru atribuÅ£ii de control.

Art. 25. Pregătirea persoanelor cu atribuţii de control se face prin susţinerea unor instructaje periodice aprobate de Consiliul Colegiului.