Oamenii sunt un factor de succes al oricarui business, iar o cultura organizationala solida poate fi un diferentiator puternic si un motor de crestere. Specialistii nostri in recrutare te pot ajuta sa gasesti oamenii potriviti companiei tale, iar cu o echipa dedicata putem sa construim sau sa intarim identitatea organizationala, ajutand la motivarea angajatilor tai.

Pentru a pune in practica o strategie de achizitie a talentelor in organizatia ta, urmam cativa pasi:

• Facem un inventar al caracteristicilor care descriu rolul si pozitia acestuia in organizatie
• Cerem candidatilor sa completeze un chestionar despre valorile care i-ar face sa ramana sau sa plece dintr-o organizatie
• Comparam potrivirea valorica dintre profilul organizatiei si profilul candidatilor

Dupa momentul achizitiei talentelor in organizatia ta, vine momentul administrarii dosarelor de personal si salarizare. Aici se consuma mult timp si este necesara respectarea anumitor reguli. Te putem ajuta in toate aceste aspecte, inclusiv reprezentarea in relatiile cu autoritatile statului, ca tu sa te poti concentra pe cresterea afacerii tale