Salarizarea necesita precizie, asigurarea confidentialitatii datelor angajatilor, capacitate rapida de procesare.

In acest domeniu de activitate experienta profesionala a salariatilor este unul dintre elementele cele mai importante.

Servicii oferite: Administrare personal, Servicii Revisal, Consultanta Resurse Umane, Salarizare personal (payroll), etc.

Externalizarea acestor servicii asigura realizarea activitatilor specifice de HR, conforme cu legislatia in vigoare, cu beneficiul major al economiei de costuri, dar si cu garantarea unei evidente corecte, facuta de personal calificat.