Controlling Financiar si de Resurse Umane

• Controlling Financiar 

Pentru ca tu sa:

• Ai siguranta ca toate raportarile sunt conforme cu legislatia si reglementarile financiare locale;
• Poti elabora cu usurinta strategii financiare, bazate pe date corecte si analize solide;
• Beneficiezi de rapoarte detaliate, care te ajuta sa iei cele mai bune decizii pentru directia si evolutia firmei.

Noi ne ocupam de:

• Întocmirea bugetelor la nivel de companie si pe centre de cost;
• Analiza comparativa a veniturilor si cheltuielilor realizate fata de cele bugetate;
• Analiza variatiilor raportate lunar, anual sau pe diverse scenarii (ex.: luna curenta vs. luna precedenta, luna curenta vs. aceeasi luna din anul anterior);
• Calcularea impozitului pe profit si verificarea corectitudinii acestuia;
• Gestionarea fluxului de numerar (cash flow) si monitorizarea încasarilor si platilor;
• Calculul indicatorilor financiari relevanti pentru performanta afacerii tale;
• Elaborarea rapoartelor financiare lunare si anuale, pentru identificarea rezultatelor si a tendintelor;
• Pregatirea si depunerea situatiilor si declaratiilor financiare, în conformitate cu cerintele legale.

• Controlling de Resurse Umane

Pentru ca tu sa poti:

• Avea control asupra celei mai importante resurse din companie: oamenii;
• Evalua corect nivelul de salarizare al angajatilor, raportat la realitatea pietei;
• Realiza o planificare eficienta a bugetului de personal;
• Beneficia de analize comparative între buget, previziuni si rezultate reale.

Noi ne ocupam de:

• Indicatori HR:

• Absenteism (dorit si nedorit)
• Numar de angajati
• Plecari din companie
• Angajari

• Buget:

• Crearea bugetului de resurse umane;
• Monitorizarea diferentelor dintre rezultatele efective si cele planificate în buget;
• Previziuni si ajustari periodice;
• Analize: actual vs. previziuni vs. buget, pentru o imagine completa asupra resurselor umane.